Vodenje
Podjetje potrebuje namreč dobrega vodjo in managerja. Kaj so mejniki v podjetjih glede števila zaposlenih in kdaj je smiselno vzgajati vodje? Kako v podjetju ustvariti dobro socialno in delovno klimo? Kdo je primeren za vodjo? Kakšno vodenje (delegatsko, avtokratsko ali demokratsko) boljše rezultate? Kako zaposlovati, kako odpuščati, kako urediti napredovanja in nazadovanja?Dr. Jure Knez podal bolj praktičen vidik vodenja, mag. Aleš Vičič pa podano še podprl s strokovno psihološko podlago.